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タイトル

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主任ソフトウェア開発者

説明

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私たちは、革新的なソフトウェアソリューションの設計と開発をリードできる、経験豊富な主任ソフトウェア開発者を募集しています。このポジションは、開発チームの技術的な方向性を定め、プロジェクトの成功に向けてチームを導く重要な役割を担います。主任ソフトウェア開発者は、アーキテクチャ設計、コードレビュー、品質保証、パフォーマンス最適化など、ソフトウェア開発ライフサイクル全体に関与します。また、他部門との連携を通じて、ビジネス要件を技術的な仕様に変換し、最適なソリューションを提供することが求められます。 この職務では、最新の技術トレンドを把握し、チームに導入することで、製品の競争力を高めることが期待されます。アジャイル開発手法を活用し、継続的な改善と迅速なリリースを実現するためのプロセス改善にも積極的に取り組んでいただきます。さらに、若手エンジニアの育成やメンタリングも重要な責務の一つです。 理想的な候補者は、複数のプログラミング言語に精通し、クラウド環境やマイクロサービスアーキテクチャに関する深い知識を持ち、複雑なシステムの設計と実装において実績のある方です。優れたコミュニケーション能力とリーダーシップを発揮し、チームのモチベーションを高めながら、プロジェクトを成功に導くことができる方を歓迎します。

責任

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  • ソフトウェア開発チームの技術的リーダーシップを提供する
  • アーキテクチャ設計と技術的な意思決定を行う
  • コードレビューと品質保証の実施
  • 開発プロセスの改善と最適化
  • 他部門との連携による要件定義と仕様策定
  • 若手エンジニアの育成とメンタリング
  • プロジェクトの進捗管理とリスク評価
  • 最新技術の調査と導入提案
  • パフォーマンスの最適化とトラブルシューティング
  • 継続的インテグレーションとデリバリーの推進

要件

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  • コンピュータサイエンスまたは関連分野の学士号以上
  • 5年以上のソフトウェア開発経験
  • Java, Python, C# などの主要言語に精通していること
  • クラウドプラットフォーム(AWS, Azure, GCP)の使用経験
  • マイクロサービスアーキテクチャの設計経験
  • アジャイル開発手法の理解と実践経験
  • 優れた問題解決能力と論理的思考力
  • チームマネジメントまたはリーダーシップ経験
  • 英語での技術文書の読解能力
  • 高いコミュニケーション能力と協調性

潜在的な面接質問

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  • これまでにリードしたプロジェクトについて教えてください。
  • 使用経験のあるプログラミング言語は何ですか?
  • クラウド環境での開発経験について説明してください。
  • チームメンバーの育成において重視している点は何ですか?
  • アーキテクチャ設計で直面した課題とその解決方法を教えてください。
  • アジャイル開発の経験とその中での役割を教えてください。
  • コードレビューで重視するポイントは何ですか?
  • パフォーマンス最適化の経験について具体的に教えてください。
  • 新しい技術を導入した経験はありますか?
  • リモートチームとの協業経験はありますか?